กรมพัฒนาพลังงานทดแทนและอนุรักษ์พลังงาน เปิดรับสมัครสอบพนักงานราชการ 8 ส.ค. -29 ส.ค. 2565 รวม 23 อัตรา,

แชร์เลย

กรมพัฒนาพลังงานทดแทนและอนุรักษ์พลังงานเปิดรับสมัครสอบพนักงานราชการ

กรมพัฒนาพลังงานทดแทนและอนุรักษ์พลังงาน

ลิงค์: https://ehenx.com/17335/ หรือ
ตำแหน่ง: เจ้าพนักงานธุรการ,เจ้าพนักงานพัสดุ,เจ้าพนักงานการเงินและบัญชี,นายช่างเทคนิค,นายช่างเทคนิค(ด้านเครื่องกล),นายช่างเทคนิค(ด้านไฟฟ้า),นักวิชาการคอมพิวเตอร์,นักประเมินราคาทรัพย์สิน
ระดับการศึกษา: ปวช.,ปวส.,ปริญญาตรี
อัตราเงินเดือน: 11,280-18,000
อัตราว่าง: 23
ปฏิบัติงานที่: กรุงเทพมหานคร
เปิดรับสมัครตั้งแต่: 8 ส.ค. – 29 ส.ค. 2565
**ไม่ต้องผ่านภาค ก. ก.พ.**

  Youtube: iqepin LINE it! เพิ่มเพื่อน

ฝากประชาสัมพันธ์

เพื่อประโยชน์ของท่านโปรดดาวน์โหลดประกาศรับสมัครสอบอย่างเป็นทางการจากหน่วยงานที่รับสมัครสอบ ที่ลิงค์ด้านล่างเพื่อตรวจสอบข้อมูลการรับสมัครสอบ



กรมพัฒนาพลังงานทดแทนและอนุรักษ์พลังงาน เปิดรับสมัคร

ประกาศกรมพัฒนาพลังงานทดแทนและอนุรักษ์พลังงาน

เรื่อง รับสมัครบุคคลเพื่อเลือกสรรเป็นพนักงานราชการทั่วไป

ด้วยกรมพัฒนาพลังงานทดแทนและอนุรักษ์พลังงาน ประสงค์จะรับสมัครบุคคลเพื่อจัดจ้าง เป็นพนักงานราชการ ประเภททั่วไป ฉะนั้น อาศัยอำนาจตามประกาศคณะกรรมการบริหารพนักงานราชการ เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขการสรรหาและเลือกสรรพนักงานราชการ และแบบสัญญาจ้างของ พนักงานราชการ พ.ศ. ๒๕๕๒ ลงวันที่ ๑๑ กันยายน ๒๕๕๒ และประกาศคณะกรรมการบริหารพนักงาน ราชการ เรื่อง การกำหนดลักษณะงานและคุณสมบัติเฉพาะของกลุ่มงาน และการจัดกรอบอัตรากำลังพนักงาน ราชการ ลงวันที่ ๕ กุมภาพันธ์ ๒๕๔๗ จึงประกาศรับสมัครบุคคลเพื่อเลือกสรรเป็นพนักงานราชการทั่วไป โดยมีรายละเอียด ดังต่อไปนี้

ชื่อตำแหน่ง กลุ่มงาน และรายละเอียดการจ้างงาน

เจ้าพนักงานธุรการ

อัตราว่าง : 1 อัตรา

อัตราเงินเดือน : 13800- บาท

คุณวุฒิ : ปวส.


เจ้าพนักงานพัสดุ

อัตราว่าง : 1 อัตรา

อัตราเงินเดือน : 13800- บาท

คุณวุฒิ : ปวส.


เจ้าพนักงานการเงินและบัญชี

อัตราว่าง : 1 อัตรา

อัตราเงินเดือน : 13800- บาท

คุณวุฒิ : ปวส.


นายช่างเทคนิค

อัตราว่าง : 12 อัตรา

อัตราเงินเดือน : 11280-13800 บาท

คุณวุฒิ : ปวช.,ปวส.


นายช่างเทคนิค (ด้านเครื่องกล)

อัตราว่าง : 2 อัตรา

อัตราเงินเดือน : 13800- บาท

คุณวุฒิ : ปวส.


นายช่างเทคนิค (ด้านไฟฟ้า)

อัตราว่าง : 4 อัตรา

อัตราเงินเดือน : 13800- บาท

คุณวุฒิ : ปวส.


นักวิชาการคอมพิวเตอร์

อัตราว่าง : 1 อัตรา

อัตราเงินเดือน : 18000- บาท

คุณวุฒิ : ปริญญาตรี


นักประเมินราคาทรัพย์สิน

อัตราว่าง : 1 อัตรา

อัตราเงินเดือน : 18000- บาท

คุณวุฒิ : ปริญญาตรี

คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง

เจ้าพนักงานธุรการ

ได้รับคุณวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพขั้นสูง (ปวส.) หรือ คุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบไดในระดับเดียวกัน ในลาชาวิชาใดลาชาวิชาหนึ่ง ทางด้านบริหารธุรกิจ


เจ้าพนักงานพัสดุ

ได้รับคุณวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพขั้นสูง (ปวส.) หรือ คุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบไดในระดับเดียวกัน ในลาชาวิชาใดลาชาวิชาหนึ่ง ทางด้านบริหารธุรกิจ


เจ้าพนักงานการเงินและบัญชี

ได้รับคุณวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพขั้นสูง (ปวส.) หรือ คุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบไดในระดับเดียวกัน ในลาชาวิชาใดลาชาวิชาหนึ่ง ทางด้านบริหารธุรกิจ


นายช่างเทคนิค

ได้รับคุณวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.) หรือ ประกาศนียบัตรวิชาชีพเทคนิค (ปวท.) หรือ ประกาศนียบัตรวิชาชีพขั้นสูง (ปวส.) หรือ คุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบไดในระดับเดียวกัน ในลาขาวิชาใดลาขาวิชาหนึ่ง ทางด้านช่าง


นายช่างเทคนิค (ด้านเครื่องกล)

ได้รับคุณวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพขั้นสูง (ปวส.) หรือ คุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบไดในระดับเดียวกัน ในลาชาวิชาใดลาชาวิชาหนึ่ง ทางด้านช่างเครื่องกล


นายช่างเทคนิค (ด้านไฟฟ้า)

ได้รับคุณวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพขั้นสูง (ปวส.) หรือ คุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบไดในระดับเดียวกัน ในลาชาวิชาใดลาชาวิชาหนึ่ง ทางด้านช่างไฟฟ้า


นักวิชาการคอมพิวเตอร์

ได้รับปริญญาตรีหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบไดในระดับเดียวกัน ในลาขาวิชาใดลาขาวิชาหนึ่ง
ทางภูมิศาลตร์ หรือ ทางภูมิลารลนเทศศาลตร์ หรือ ทางเทคโนโลยีภูมิลารลนเทศ หรือ
ทางคอมพิวเตอร์


นักประเมินราคาทรัพย์สิน

ได้รับปริญญาตรีหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบไดในระดับเดียวกัน ในลาขาวิชาเศรษฐศาลตร์
หรือ ลาชาวิชาบริหารธุรกิจ หรือ ลาชาวิชาบัญชี หรือ ลาชาวิชานิติศาลตร์

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

เจ้าพนักงานธุรการ

ปฏิบัติงานในฐานะผูปฏิบัติงานระดับตนซึ่งไมจำเปนตองใชผูสำเร็จการศึกษาระดับปริญญา ปฏิบัติงานดานธุรการ สารบรรณ หรือบริการทั่วไป ตามแนวทางแบบอยางขั้นตอน และวิธีการที่ชัดเจน ภายใต การกำกับ แนะนำ ตรวจสอบ และปฏิบัติงานอื่นตามที่ไดรับมอบหมาย


เจ้าพนักงานพัสดุ

ปฏิบัติงานในฐานะผูปฏิบัติงานระดับตนซึ่งไมจำเปนตองใชผูสำเร็จการศึกษาระดับปริญญา ปฏิบัติงานพัสดุ ตามแนวทางแบบอยางขั้นตอน และวิธีการที่ชัดเจน ภายใตการกำกับ แนะนำ ตรวจสอบ และ ปฏิบัติงานอื่นตามที่ไดรับมอบหมาย


เจ้าพนักงานการเงินและบัญชี

ปฏิบัติงานในฐานะผูปฏิบัติงานระดับตนซึ่งไมจำเปนตองใชผูสำเร็จการศึกษาระดับปริญญา ปฏิบัติงานด้านการเงินและบัญชี ตามแนวทางแบบอยางขั้นตอน และวิธีการที่ชัดเจน ภายใตการกำกับ แนะนำ ตรวจสอบ และปฏิบัติงานอื่นตามที่ไดรับมอบหมาย


นายช่างเทคนิค

ปฏิบัติงานซึ่งไม่จำเป็นต้องใช้ผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญา ปฏิบัติงานด้านช่างเทคนิค
ตามแนวทาง แบบอย่าง ขั้นตอน และวิธีการที่ชัดเจน ภายใต้การกำกับ แนะนำ ตรวจสอบ และปฏิบัติงานอื่น
ตามที่ได้รับมอบหมาย และสามารถปฏิบัติงานประจำ ณ ต่างจังหวัดได้


นายช่างเทคนิค (ด้านเครื่องกล)

ปฏิบัติงานซึ่งไม่จำเป็นต้องใช้ผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญา ปฏิบัติงานด้านช่างเทคนิค ตามแนวทาง แบบอย่าง ขั้นตอน และวิธีการที่ชัดเจน ภายใต้การกำกับ แนะนำ ตรวจสอบ และปฏิบัติงานอื่น ตามที่ได้รับมอบหมาย และสามารถปฏิบัติงานประจำ ณ ต่างจังหวัดได้


นายช่างเทคนิค (ด้านไฟฟ้า)

ปฏิบัติงานซึ่งไม่จำเป็นต้องใช้ผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญา ปฏิบัติงานด้านช่างเทคนิค ตามแนวทาง แบบอย่าง ขั้นตอน และวิธีการที่ชัดเจน ภายใต้การกำกับ แนะนำ ตรวจสอบ และปฏิบัติงานอื่น ตามที่ได้รับมอบหมาย และสามารถปฏิบัติงานประจำ ณ ต่างจังหวัดได้


นักวิชาการคอมพิวเตอร์

ปฏิบัติงานในฐานะผูปฏิบัติงานระดับตน ที่ต้องใช้ความรู้ ความสามารถทางวิชาการในการ จัดทำฐานข้อมูลพลังงานทดแทนและอนุรักษ์พลังงานเชิงพื้นที่ ปฏิบัติงานโดยการใช้โปรแกรมด้านภูมิสารสนเทศ ด้านเทคโนโลยีภูมิสารสนเทศ ระบบสารสนเทศ และด้านวิชาการคอมพิวเตอร์ ภายใต้การกำกับ แนะนำ ตรวจสอบ และปฏิบัติงานอื่นตามที่ไดรับมอบหมาย


นักประเมินราคาทรัพย์สิน

ปฏิบัติงานในฐานะผูปฏิบัติงานระดับตน ที่ต้องใช้ความรู้ ความสามารถทางวิชาการในการ ประเมินราคาทรัพย์สิน จัดทำกรรมสิทธเกี่ยวกับการใช้พื้นที่ ภายใต้การกำกับ แนะนำ ตรวจสอบ และปฏิบัติงาน อื่นตามที่ไดรับมอบหมาย

วิชาที่สอบ

เจ้าพนักงานธุรการ

การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๑
กัดยวิธีลอบข้อเขียน (คะแนนเต็ม ๒00 คะแนน))
ส่วนที่ ๑ ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง (๑๘0 คะแนน)
–    ความรู้ความเข้าใจงานด้านธุรการ และงานสารบรรณที่จำเป็นตามลักษณะงานที่ปฏิบัติ
–    ความรู้เกี่ยวกับระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยงานสารบรรณ พ.ศ. ๒๕๒๖ และที่แกิไข
เพิ่มเดิม พ.ศ.๒๕๔๘
–    ความรู้เกี่ยวกับคอมพิวเตอร์เบื้องด้น
ส่วนที่ ๒ ความรู้ และทักษะด้านภาษาอังกฤษ (๒0 คะแนน)
การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๒
(โดยการลอบสัมภาษณ์ และการทดลอบจากลถานการณ์จำลอง และหรือกรณีศึกษา (คะแนนเต็ม ๑00 คะแนน)) – คุณสมบัติส่วนบุคคลอื่นๆ(การสั่งสมความเชี่ยวชาญในงาน/ความรอบรู้ในงาน /ความสามารถใน การเรียนรู้ / จริยธรรม / ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ / การทำงานเป็นทีม / การมุ่งผลสัมฤทธ / การบริการที่ดี / การตัดสินใจ / การแก้ปัญหาในงาน / การใช้คอมพิวเตอร์ในงาน)


เจ้าพนักงานพัสดุ

การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๑
กัดยวิธีลอบข้อเขียน (คะแนนเต็ม ๒00 คะแนน))
ส่วนที่ ๑ ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง (๑๘0 คะแนน)
–    ความรู้ความเข้าใจงานด้านพัสดุตามระเบียบวิธีปฏิบัติราชการ ที่จำเป็นในงานที่ปฏิบัติ
–    ความรู้เกี่ยวกับระเบียบกระทรวงการคลังว่าด้วยการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. ๒๕๖๐
–    ความรู้เกี่ยวกับคอมพิวเตอร์เบื้องด้น
ส่วนที่ ๒ ความรู้ และทักษะด้านภาษาอังกฤษ (๒0 คะแนน)
การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๒
(โดยการลอบสัมภาษณ์ และการทดลอบจากลถานการณ์จำลอง และหรือกรณีศึกษา (คะแนนเต็ม ๑00 คะแนน))
– คุณสมบัติส่วนบุคคลอื่นๆ(การสั่งสมความเชี่ยวชาญในงาน/ความรอบรู้ในงาน /ความสามารถใน การเรียนรู้ / จริยธรรม / ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ / การทำงานเป็นทีม / การมุ่งผลสัมฤทธ / การบริการที่ดี / การตัดสินใจ / การแก้ปัญหาในงาน / การใช้คอมพิวเตอร์ในงาน)


เจ้าพนักงานการเงินและบัญชี

การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๑
กัดยวิธีลอบข้อเขียน (คะแนนเต็ม ๒00 คะแนน))
ส่วนที่ ๑ ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง (๑๘0 คะแนน)
–    ความรู้เกี่ยวกับงานการเงินและบัญชีตามระเบียบวิธีปฏิบัติราชการ ที่จำเป็นในงานที่ปฏิบัติ
–    ความรู้เกี่ยวกับคอมพิวเตอร์เบื้องด้น
ส่วนที่ ๒ ความรู้ และทักษะด้านภาษาอังกฤษ (๒0 คะแนน)
การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๒
(โดยการลอบสัมภาษณ์ และการทดลอบจากลถานการณ์จำลอง และหรือกรณีศึกษา (คะแนนเต็ม ๑00 คะแนน))
– คุณสมบัติส่วนบุคคลอื่นๆ(การสั่งสมความเชี่ยวชาญในงาน/ความรอบรู้ในงาน /ความสามารถใน การเรียนรู้ / จริยธรรม / ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ / การทำงานเป็นทีม / การมุ่งผสลัมฤทธ / การบริการที่ดี / การตัดสินใจ / การแก้ปัญหาในงาน / การใช้คอมพิวเตอร์ในงาน)


นายช่างเทคนิค

การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๑
กัดยวิธีลอบข้อเขียน (คะแนนเต็ม ๒๐๐ คะแนน))
ส่วนที่ ๑ ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง (๑๘๐ คะแนน)
–    ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับสาขาวิชางานช่างที่จำเป็นตามลักษณะงานที่ปฏิบัติ
–    ความรู้ด้านคณิตศาสตร์
–    ความรู้เกี่ยวกับคอมพิวเตอร์เบื้องด้น
ส่วนที่ ๒ ความรู้ และทักษะด้านภาษาอังกฤษ (๒๐ คะแนน)
การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๒
(โดยการลอบสัมภาษณ์ และการทดลอบจากลถานการณ์จำลอง และหรือกรณีศึกษา (คะแนนเต็ม ๑๐๐ คะแนน))
– คุณสมบัติส่วนบุคคลอื่นๆ(การสั่งสมความเชี่ยวชาญในงาน/ความรอบรู้ในงาน /ความสามารถใน
การเรียนรู้ / จริยธรรม / ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ / การทำงานเป็นทีม / การมุ่งผลสัมฤทธ /
การบริการที่ดี / การตัดสินใจ / การแก้ปัญหาในงาน / การใช้คอมพิวเตอร์ในงาน)


นายช่างเทคนิค (ด้านเครื่องกล)

การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๑
(เตยวิธีลอบข้อเขียน (คะแนนเต็ม ๒00 คะแนน))
ส่วนที่ ๑ ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง (๑๘0 คะแนน)
–    ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับสาขาวิชางานช่างเครื่องกลที่จำเป็นตามลักษณะงานที่ปฏิบัติ
–    ความรู้ด้านคณิตศาสตร์
–    ความรู้เกี่ยวกับคอมพิวเตอร์เบื้องด้น
ส่วนที่ ๒ ความรู้ และทักษะด้านภาษาอังกฤษ (๒0 คะแนน)
การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๒
(โดยการลอบสัมภาษณ์ และการทดลอบจากลถานการณ์จำลอง และหรือกรณีศึกษา (คะแนนเต็ม ๑00 คะแนน)) – คุณสมบัติส่วนบุคคลอื่นๆ(การสั่งสมความเชี่ยวชาญในงาน/ความรอบรู้ในงาน /ความสามารถใน
การเรียนรู้ / จริยธรรม / ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ / การทำงานเป็นทีม / การมุ่งผลสัมฤทธ / การบริการที่ดี / การตัดสินใจ / การแก้ปัญหาในงาน / การใช้คอมพิวเตอร์ในงาน)


นายช่างเทคนิค (ด้านไฟฟ้า)

การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๑
(เตยวิธีลอบข้อเขียน (คะแนนเต็ม ๒00 คะแนน))
ส่วนที่ ๑ ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง (๑๘0 คะแนน)
–    ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับสาขาวิชางานช่างไฟฟ้าที่จำเป็นตามลักษณะงานที่ปฏิบัติ
–    ความรู้ด้านคณิตศาสตร์
–    ความรู้เกี่ยวกับคอมพิวเตอร์เบื้องด้น
ส่วนที่ ๒ ความรู้ และทักษะด้านภาษาอังกฤษ (๒0 คะแนน)
การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๒
(โดยการลอบสัมภาษณ์ และการทดลอบจากลถานการณ์จำลอง และหรือกรณีศึกษา (คะแนนเต็ม ๑00 คะแนน))
– คุณสมบัติส่วนบุคคลอื่นๆ(การสั่งสมความเชี่ยวชาญในงาน/ความรอบรู้ในงาน /ความสามารถใน การเรียนรู้ / จริยธรรม / ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ / การทำงานเป็นทีม / การมุ่งผลสัมฤทธ / การบริการที่ดี / การตัดสินใจ / การแก้ปัญหาในงาน / การใช้คอมพิวเตอร์ในงาน)


นักวิชาการคอมพิวเตอร์

การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๑
กัดยวิธีลอบข้อเขียน (คะแนนเต็ม ๒๐๐ คะแนน))
ส่วนที่ ๑ ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง (๑๘๐ คะแนน)
–    ความรู้ความเข้าใจงานดานระบบสารสนเทศ ด้านภูมิสารสนเทศ ด้านเทคโนโลยี ภูมิสารสนเทศ และวิชาการคอมพิวเตอร์ ที่จำเป็นตามลักษณะงานที่ปฏิบัติ
–    ความรู้เกี่ยวกับการใช้โปรแกรมด้านภูมิสารสนเทศ
ส่วนที่ ๒ ความรู้ และทักษะด้านภาษาอังกฤษ (๒๐ คะแนน)
การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๒
(โดยการลอบสัมภาษณ์ และการทดลอบจากลถานการณ์จำลอง และหรือกรณีศึกษา (คะแนนเต็ม ๑๐๐ คะแนน))
– คุณสมบัติส่วนบุคคลอื่นๆ(การสั่งสมความเชี่ยวชาญในงาน/ความรอบรู้ในงาน /ความสามารถใน การเรียนรู้ / จริยธรรม / ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ / การทำงานเป็นทีม / การมุ่งผลสัมฤทธ / การบริการที่ดี / การตัดสินใจ / การแก้ปัญหาในงาน / การใช้คอมพิวเตอร์ในงาน)


นักประเมินราคาทรัพย์สิน

การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๑ กัดยวิธีลอบข้อเขียน (คะแนนเต็ม ๒00 คะแนน))
ส่วนที่ ๑ ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง (๑๘0 คะแนน)
–    ความรู้ความเข้าใจงานดานการประเมินราคาทรัพย์สิน จัดทำกรรมสิทธเกี่ยวกับการใช้พื้นที่
ที่จำเป็นตามลักษณะงานที่ปฏิบัติ
–    ความรู้เกี่ยวกับการงานด้านพลังงานทดแทนและอนุรักษ์พลังงาน
ส่วนที่ ๒ ความรู้ และทักษะด้านภาษาอังกฤษ (๒0 คะแนน)
การประเมินความรู้ความลามารถ ทักษะ และลมรรถนะ ครั้งที่ ๒
(โดยการลอบสัมภาษณ์ และการทดลอบจากลถานการณ์จำลอง และหรือกรณีศึกษา (คะแนนเต็ม ๑00 คะแนน))
– คุณสมบัติส่วนบุคคลอื่น ๆ (การสั่งสมความเชี่ยวชาญในงาน / ความรอบรู้ในงาน / ความสามารถใน การเรียนรู้ / จริยธรรม / ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ / การทำงานเป็นทีม / การมุ่งผลสัมฤทธ / การบริการที่ดี / การตัดสินใจ / การแก้ปัญหาในงาน / การใช้คอมพิวเตอร์ในงาน)

วิธีการสมัครงานพนักงานราชการ กรมพัฒนาพลังงานทดแทนและอนุรักษ์พลังงาน  :สมัครทางอินเทอร์เน็ต  

ผู้ประสงค์จะสมัครสอบ สมัครได้ทางอินเทอร์เน็ตเท่านั้น ตั้งแต่วันที่ 8 ส.ค. – 29 ส.ค. 2565 ตลอด 24 ชั่วโมง ไม่เว้นวันหยุดราชการ

ดาวน์โหลดประกาศ/ใบสมัคร”กรมพัฒนาพลังงานทดแทนและอนุรักษ์พลังงาน

แผนที่ | file 1 | เว็บรับสมัคร