“จุฬาฯ“

ลิงค์: https://ehenx.com/1924/ หรือ
ตำแหน่ง: เจ้าหน้าที่สำนักงาน
ระดับการศึกษา: ป.ตรีทุกสาขา,ป.ตรี
อัตราเงินเดือน: 19,500-
อัตราว่าง: 1
ปฏิบัติงานที่: กรุงเทพมหานคร
เปิดรับสมัครตั้งแต่: บัดนี้ – 6 ก.พ. 2562
**ไม่ต้องผ่านภาค ก. ก.พ.**

—

จุฬาฯ เปิดรับสมัครสอบ

เรื่อง รับสมัครสอบคัดเลือกเพื่อบรรจุบุคคลเข้าเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่สำนักงาน P7

ด้วยคณะเศรษฐศาสตร์ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย มีความประสงค์จะรับสมัครบุคคลเข้ารับการคัดเลือกพนักงานมหาวิทยาลัย หมวดเงินรายได้ ตำแหน่งเจ้าหน้าที่สำนักงาน P7 วุฒิปริญญาตรี จำนวน 1 อัตรา อัตราเงินเดือน 16,500 บาท (ครงสร้างใหม่ 19,500 บาท) เพื่อปฏิบัติงานประจำหลักสูตรวิทยาศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาเศรษฐศาสตร์สาธารณสุขและการจัดการบริการสุขภาพ คณะเศรษฐศาสตร์ โดยมีคุณสมบัติดังนี้

ชื่อตำแหน่ง :เจ้าหน้าที่สำนักงาน P7

อัตราเงินเดือน :19,500 บาท

จำนวนตำแหน่งว่าง :1 ตำแหน่ง

ระดับการศึกษา :ปริญญาตรี

คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง

สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีทุกสาขา

3.1 มีความรู้ความสามารถในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์สำเร็จรูป ได้แก่ MS-WORD, MS-EXCEL, MS-POWERPOINT และการใช้งานระบบอินเตอร์เน็ต
3.2 มีความสามารถในการติดต่อประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ทั้งในและต่างประเทศ ได้เป็นอย่างดี
3.3 มีความรู้ความสามารถในการใช้ภาษาไทยและอังกฤษอย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่และสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ดี
3.4 มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีความรับผิดชอบ สามารถปรับตัวเข้ากับสถานการณ์ต่างๆ ได้และสามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี และมีความซื่อสัตย์ในหน้าที่
3.5 มีความคล่องตัวและยืดหยุ่นในการทำงาน
3.6 สามารถปฏิบัติงานนอกเวลาและ/หรือนอกสถานที่ได้

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

4. ลักษณะของงานประจำที่ต้องปฏิบัติ
4.1 การจัดรับสมัครนิสิตใหม่ในระดับปริญญาโทและจัดเตรียมการสอบคัดเลือก
4.2 การจัดการด้านทะเบียนและฐานข้อมูลนิสิต (อาทิ การขอเปิดรายวิชา การขอสำเร็จการศึกษา เป็นต้น)
4.3 งานการประกันคุณภาพทางวิชาการและการศึกษา (เช่น การจัดเตรียมเอกสารประกันคุณภาพหลักสูตร การตรวจสอบผลการศึกษาหรือผลสอบภาษาอังกฤษของนิสิตในหลักสูตรอย่างสม่ำเสมอ เป็นต้น)
4.4 การบริการด้านการศึกษาแก่นิสิต (เช่น แก้ไขปัญหาในการลงทะเบียน หรือจัดเตรียมเอกสารประกอบการเรียนการสอนแก่นิสิต เป็นต้น)
4.5 งานพัฒนากระบวนการการศึกษาและงานพัฒนาตนเอง (เช่น การพัฒนาคู่มือการจัดทำวิทยานิพนธ์ออนไลน์แก่นิสิตชาวต่างชาติ การเข้าร่วมอบรมต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับการบริหารจัดการหลักสูตร เป็นต้น)
4.6 งานจัดกิจกรรมด้านวิชาการ และการบริการการศึกษา (เช่น ประสานงานการจัดการประชุมเชิงปฏิบัติการ การจัดดูงานนอกสถานที่ การจัดประชุมเชิงวิชาการ เป็นต้น)
4.7 จัดเตรียมและประสานงานการเรียนการสอนของหลักสูตร (เช่น การประสานงานในการส่งหนังสือเชิญผู้ทรงคุณวุฒิจากภายนอกมาทำการสอนให้หลักสูตร การจัดตารางการเรียนการสอน หรือประสานงานการกำหนดวันสอบโครงร่างวิทยานิพนธ์ของนิสิตเป็นต้น)
4.8 ดูแลประสานงานเรื่องทุนการศึกษาของหลักสูตร ฯ และสวัสดิการต่างๆ แก่นิสิตและคณาจารย์ (เช่น การบริหารทุนการศึกษาของนิสิตชาวต่างชาติ การจัดหาที่พักแก่นิสิตและผู้สอนชาวต่างชาติ เป็นต้น)
4.9 การจัดทำงานการเงินของหลักสูตรฯ (เช่น การขออนุมัติการใช้เงินและการเบิกจ่ายเงินเพื่อการเรียนการสอนและการบริหารของหลักสูตร เป็นต้น)
4.10 การจัดทำฐานข้อมูลหลักสูตร และทะเบียนรายวิชาออนไลน์บนระบบ CU-CAS
4.11 งานสารบรรณและบริหารงานของสำนักงาน (เช่น งานเอกสารของหลักสูตร จัดทำ
บันทึกรายงานการประชุม เป็นต้น)
4.12 งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

วิชาที่สอบ

5. วิธีการคัดเลือก
5.1 ประเมินความรู้ภาษาไทยที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง
5.2 ประเมินความรู้เฉพาะตำแหน่ง
5.3 ประเมินความสามารถในการปฏิบัติงานเฉพาะตำแหน่ง
5.4 ประเมินคุณลักษณะและความเหมาะสมในการปฏิบัติงานสำหรับตำแหน่ง
(ประเมินความถนัด Aptitude Test เกณฑ์การผ่านระดับปานกลางขึ้นไป)
5.5 สัมภาษณ์

วิธีการสมัครงานพนักงาน จุฬาฯ :สมัครทางอินเทอร์เน็ต

ผู้ประสงค์จะสมัครสอบ สมัครได้ทางอินเทอร์เน็ตเท่านั้น ตั้งแต่วันที่ บัดนี้ – 6 ก.พ. 2562 ตลอด 24 ชั่วโมง ไม่เว้นวันหยุดราชการ

ดาวน์โหลดไฟล์ “จุฬาฯ

แผนที่ | ประกาศ 1 | เว็บรับสมัคร |