สภากาชาดไทย สำนักงานบริหารทรัพยากรบุคคล เปิดรับสมัครสอบเจ้าหน้าที่ บัดนี้-23 เม.ย. 2564

“สภากาชาดไทย สำนักงานบริหารทรัพยากรบุคคล“

ลิงค์: https://ehenx.com/14003/ หรือ
ตำแหน่ง: เจ้าหน้าที่ระบบคอมพิวเตอร์,เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป,เภสัชกร
ระดับการศึกษา: ปริญญาตรี,ปริญญาโท
อัตราเงินเดือน: –
อัตราว่าง: 3
ปฏิบัติงานที่: กรุงเทพมหานคร
เปิดรับสมัครตั้งแต่: บัดนี้ – 23 เม.ย. 2564
**ไม่ต้องผ่านภาค ก. ก.พ.**

—

สภากาชาดไทย เปิดรับสมัคร

เรื่อง ขยายรับสมัครสอบแข่งขันเพื่อบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเข้าปฏิบัติงานในสภากาชาดไทย

ด้วยสำนักงานบริหารทรัพยากรบุคคล สภากาขาดไทย จะดำเนินการสอบแข่งขันเพื่อบรรจุ และแต่งตั้งบุคคลเข้าปฏิบัติงานในตำแหน่งต่าง ๆ ของสภากาขาดไทย

เจ้าหน้าที่ระบบคอมพิวเตอร์

อัตราว่าง : 1 อัตรา

คุณวุฒิ : ปริญญาตรี,ปริญญาโท

เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป

อัตราว่าง : 1 อัตรา

คุณวุฒิ : ปริญญาตรี

เภสัชกร

อัตราว่าง : 1 อัตรา

คุณวุฒิ : ปริญญาตรี

คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง

เจ้าหน้าที่ระบบคอมพิวเตอร์

1. ไม่จำกัดเพศ อายุไม่เกิน 45 ปี (นับถึงวันที่สมัคร)
2. หากเป็นเพศชายต้องปลดพันธะทางทหารประจำการมาแล้ว หรือเป็นทหารกองหนุน
3. วุฒิการศึกษาปริญญาตรีหรือปริญญาโท สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ/วิทยาการคอมพิวเตอร์/ หรือสาขาที่เกี่ยวข้องกับคอมพิวเตอร์
4. มีประสบการณ์ทำงานเกี่ยวกับการเขียนคำสั่งให้เครื่องจักรประมวลผลทำงานหรืองานอื่นที่ เกี่ยวข้องมาแล้วไม่น้อยกว่า 5 ปี และ/หรือได้รับการฟิกอบรม ดังนี้
5. มีความรู้ความสามารถด้านการพัฒนาระบบฐานข้อมูล และการเขียนโปรแกรมเป็นอย่างดี เช่น Visual Basic, Java, ASP, PHP, SQL Oracle มีความรู้ด้าน Network, OS Linux, Windows Server, Web Server และมีพื้นฐาน VMWARE หรือ Virtual technology จะพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ
6. สามารถพัฒนาโปรแกรมด้วย Dot Net Framework หรือ PHP Framework หรืออื่นใดที่ใกล้เคียง
7. เคยปฏิบัติงานระบบสารสนเทศ เกี่ยวกับการศึกษาวิเคราะห์ระบบงาน เพื่อการวางแผน ออกแบบ และทดสอบระบบงานต่างๆ
8. สามารถเรียนรู้เทคโนโลยีใหม่ๆ ได้ด้วยตนเองและสนใจที่จะค้นคว้าหาความรู้เพิ่ม
9. มีคุณลักษณะอื่นๆ ที่เหมาะสมเกี่ยวกับการปฏิบัติ เช่น มีมนุษยสัมพันธ์ และบุคลิกภาพที่ดี มีความคิดสร้างสรรค์ มีความรับผิดชอบ ตรงต่อเวลา ชื่อสัตย์ ทำงานเป็นทีมร่วมกับผู้อื่น สามารถแกิไขปัญหาเฉพาะ หน้าได้ดี และปฏิบัติงานตามแผนงานที่กำหนดได้อย่างเคร่งครัด
10. มีความรู้ด้านภาษาอังกฤษ อ่าน-เขียน-พูด-พิง ในระดับดี

เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป

1. ไม่จำกัดเพศ อายุไม่เกิน 45 ปี (นับถึงวันที่สมัคร)
2. หากเป็นเพศชายต้องปลดพันธะทางทหารประจำการมาแล้ว หรือเป็นทหารกองหนุน
3. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี ด้านการบริหารธุรกิจ, การจัดการ, การตลาด, สังคมศาสตร์, วิทยาศาสตร บัณฑิต ทางด้านคอมพิวเตอร์ และศิลปศาสตรบัณฑิต ทางด้านสารสนเทศ
4. มีความรู้ความสามารถ และชำนาญการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม Microsoft Office และใช้งาน โปรแกรมสำเร็จรูปอื่น ๆ ได้ดี
5. ร่างเอกสาร, บันทึกข้อความ และจดหมายได้ และถูกต้องตามระเบียบราชการ
6. สามารถเรียนรู้เทคโนโลยีใหม่ ๆ ได้ด้วยตนเองและสนใจที่จะค้นคว้าหาความรู้เพิ่มเดิม
7. มีคุณลักษณะอื่น ๆ ที่เหมาะสมเกี่ยวกับการปฏิบัติงาน เช่น มีมนุษยสัมพันธ์และบุคลิกภาพที่ดี มี ความคิดสร้างสรรค์ มีความรับผิดชอบ ตรงต่อเวลา ชื่อสัตย์ ทำงานเป็นทีมร่วมกับผู้อื่น
8. สามารถแกไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี และปฏิบัติงานตามแผนงานที่กำหนดได้อย่างเคร่งครัด

เภสัชกร

1. ไม่จำกัดเพศ อายุไม่เกิน 30 ปี (นับถึงวันที่สมัคร)
2. หากเป็นเพศชายต้องปลดพันธะทางทหารประจำการมาแล้ว หรือเป็นทหารกองหนุน
3. วุฒิการศึกษา เภสัชศาสตรบัณฑิต และมีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพเภสัชกรรม
4. สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม Microsoft Office และ Excel ได้ในระดับดี
5. มีความอดทน มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถปฏิบัติงานเป็นทีม และควบคุมผู้ใต้บังคับบัญชา จำนวนมากกว่า 10 คนขึ้นไปได้
6. มีความรู้เกี่ยวกับระบบบริหารงานคุณภาพ ISO 9001 และหลักเกณฑ์วิธีการในการผลิตยา (Good Manufacturing Practice: GMP)
7. สามารถปฏิบัติงานภายในห้องสะอาด (cleanroom) ได้
8. หากมีประสบการณ์การทำงานที่เกี่ยวข้องกับโรงงานผลิตยา โดยเฉพาะด้านกระบวนการ ผลิตยา ปราศจากเชื้อ จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

เจ้าหน้าที่ระบบคอมพิวเตอร์

1. พัฒนาชุดคำสั่งใช้ในการดึงข้อมูล เพื่อรองรับการจัดทำรายงานเกี่ยวกับข้อมูลสารสนเทศ, การประมวลผลรายงานเกี่ยวกับข้อมูลสารสนเทศ, การประมวลผลรายงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานบริการโลหิตใน รูปแบบต่างๆ ที่ใช้ที่ศูนย์บริการโลหิตแห่งชาติ, ภาคบริการโลหิตแห่งชาติทั้ง 12 แห่ง, งานบริหารโลหิต สถานี กาชาดหัวหินเฉลิมพระเกียรติ และศูนย์รับบริจาคโลหิตและพลาสมา สถานีกาชาด 11 วิเศษนิยมบางแค
2. พัฒนาชุดคำสั่งใช้ในการดึงข้อมูลสารสนเทศให้กับหน่วยงานภายใน และหน่วยงานภายนอก ที่แสดงความประสงค์ขอข้อมูลสารสนเทศ
3. ตรวจสอบ และปรับปรุงชุดคำสั่งใช้ในการดิงข้อมูลสารสนเทศให้มีความถูกต้อง และรวดเร็ว ในการประมวลผล ทั้งที่ใช้ที่ศูนย์บริการโลหิตแห่งชาติ ภาคบริการโลหิตแห่งชาติทั้ง 12 แห่ง, งานบริการ โลหิต สถานีกาชาดหัวหินเฉลิมพระเกียรติ และศูนย์รับบริจาคโลหิตและพลาสมา สถานีกาชาดที่ 11 วิเศษนิยม
   บางแค
4. พัฒนาระบบสารสนเทศการสั่งรายงาน Yellowfin เพื่อรองรับการออกรายงานเกี่ยวกับ ข้อมูลสารสนเทศ การประมวลผลรายงานการบริจาคโลหิต การจ่ายโลหิต ในรูปแบบต่างๆ ที่ใช้ที่ศูนย์บริการโลหิต แห่งชาติ, ภาคบริการโลหิตแห่งชาติทั้ง 12 แห่ง, งานบริการโลหิต สถานีกาชาดหัวหินเฉลิมพระเกียรติ และศูนย์รับ บริจาคโลหิตและพลาสมา สถานีกาชาดที่ 11 วิเศษนิยมบางแค
5. ตรวจสอบและจัดการข้อมูลในฐานข้อมูล (Data Cleansing) ให้มีความถูกต้อง และแจ้งฝ่าย ที่เกี่ยวข้องให้ทำการตรวจสอบ เพื่อทำการแกไขข้อมูลให้ถูกต้อง เมื่อพบข้อมูลที่ไม่ถูกต้อง
6. บริหารจัดการข้อมูลที่เหมือนกันให้มีรูปแบบเดียวกัน (Standardizing) และลบข้อมูลที่มี ซํ้าซ้อน (Duplicate Elimination) เพื่อให่ได้ข้อมูลที่ถูกต้องสมบูรณ์ และมีคุณภาพในฐานข้อมูล
7. ทำการวิเคราะห์ชุดข้อมูล (Data Analytic) เพื่อค้นหารูปแบบความสัมพันธ์ หรือการหา ความเชื่อมโยงของข้อมูลไว้ด้วยกัน หรือข้อมูลอื่นๆ ที่เป็นประโยชน์ ต่อศูนย์บริการโลหิตแห่งชาติ, ภาคบริการ โลหิตแห่งชาติทั้ง 12 แห่ง, งานบริการโลหิต สถานีกาชาดหัวหินเฉลิมพระเกียรติ และศูนย์รับบริจาคโลหิตและ พลาสมา สถานีกาชาดที่ 11 วิเศษนิยม บางแค
8. นำผลการวิเคราะห์ข้อมูลสารสนเทศ นำเสนอต่อผู้บริหารเพื่อให้การบริหารจัดการงาน บริการโลหิตของผู้บริหาร มีข้อมูลช่วยในการตัดสินใจที่แม่นยำยิ่งขึ้น
9. พัฒนาปรับปรุงการนำเสนอข้อมูลสารสนเทศ เพื่อการบริหารงานบริการโลหิตให้เกิด ประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น โดยการใช้เทคนิคต่างๆ เช่น Descriptive Analytics, Diagnostics Analytics, และ Predictive Analytics เป็นต้น
10. พัฒนาการนำเสนอข้อมูลผลการวิเคราะห์ข้อมูลสารสนเทศที่ได้ ในรูปแบบที่ถูกต้อง น่าสนใจ และเข้าใจ (Visualization)
11. อบรมให้ความรู้การใช้งานระบบสารสนเทศเพื่อการออกรายงาน Yellow Fin ให้กับ เจ้าหน้าที่เกี่ยวข้อง
12. ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป

1. จัดทำบันทึกข้อความเพื่อขออนุมัติ, แจ้งข้อมูลเรื่องต่าง ๆ ของฝ่ายสารสนเทศและทะเบียนผู้บริจาคโลหิต
2. ร่างหนังสือโต้ตอบส่วนหน่วยงานภายในและภายนอก, ถึงผู้บริจาคโลหิต และสาขาบริการโลหิตแห่งชาติ
3. จัดทำบันทึกหนังสือส่งเวียน ฝ่ายฯ/งานฯ/ภาคฯ เรื่องต่าง ๆ ทางระบบงานสารบรรณ และทางE-mail
4. ตรวจสอบการมาปฏิบัติงาน
5. งานบุคลากร
6. ทำบันทึกเบิกค่าตอบแทนประเภทต่าง ๆ ระบบ HRMI ให้กับเจ้าหน้าที่ของฝ่ายสารสนเทศและ ทะเบียนผู้บริจาคโลหิต
7. ปฏิบัติงานระบบสารสนเทศทางการเงิน บัญชี และพัสดุของสภากาชาดไทย (FMIS)
8. จัดทำบันทึกข้อความขออนุมัติจัดซื้อ/จัดจ้างเรื่องต่าง ๆ ของฝ่ายสารสนเทศและทะเบียนผู้บริจาคโลหิต
9. ทำการโอนย้าย/จำหน่ายสินทรัพย์วัสดุ สินทรัพย์ครุภัณฑ์ของฝ่ายสารสนเทศและทะเบียนผู้บริจาค โลหิต ในระบบ FMIS
10. ทำการโอนย้ายสินทรัพย์ครุภัณฑ์ของฝ่ายสารสนเทศและทะเบียนผู้บริจาคโลหิตในระบบ FMIS
11. จัดทำใบแจ้งซ่อมอุปกรณ์ สินทรัพย์ ของฝ่ายสารสนเทศและทะเบียนในระบบ FMIS
12. ตรวจนับวัสดุใช้ลงทะเบียนรับบริจาคโลหิต และวัสดุสำนักงาน และตัดจ่ายเข้างานของฝ่ายฯ ประจำเดือน
13. ตรวจเช็คสินทรัพย์ครุภัณฑ์ของฝ่ายฯ ประจำปีงบประมาณ
14. ประเมิน AVL ผู้ขายรายใหม่ และสินค้าใหม่ที่จัดซื้อเป็นครั้งแรก และทบทวนการประเมิน AVL ที่ครบ กำหนด 2 ปีขึ้นไป
15. สั่งประมวลผลรายชื่อผู้บริจาคโลหิตครบ 50, 75, 100 ครั้ง ของศูนย์บริการโลหิตแห่งชาติ, โรงพยาบาลที่เป็นสาขาบริการโลหิตแห่งชาติในกรุงเทพฯ เพื่อเสนอขอเหรียญกาชาดสมนาคุณชั้นที่ 3 ชั้นที่ 2 และชั้นที่ 1
16. ตรวจสอบบบันทึกเสนอเหรียญกาชาดสมนาคุณของศูนย์บริการโลหิตฯ และเหล่ากาชาดจังหวัดใน ภาคต่าง ๆ ทั่วประเทศที่เสนอขอเหรียญกาชาดสมนาคุณฯ
17. ตรวจสอบหนังสือ และรายชื่อผู้ได้รับเหรียญกาชาดสมนาคุณ และพัดกาชาดสมนาคุณ เพื่อส่งแจ้งให้ สาขาบริการโลหิตแห่งชาติ และเหล่ากาชาดจังหวัดต่าง ๆ นำไปแจ้งผู้ได้รับเหรียญฯ
18. ตรวจสอบหนังสือการแจ้งรายละเอียดการบริจาคโลหิตที่ศูนย์บริการโลหิตแห่งชาติ เพื่อส่งให้สาขา บริการโลหิตนำไปบันทึกสถิติ
19. ตรวจสอบและตอบข้อซักถามสิทธิให้กับผู้บริจาคโลหิตที่ขอหนังสือรับรองการบริจาคโลหิต เพื่อ นำไปใช้ประกอบการต่าง ๆ
20. จัดทำเอกสารคู่มือปฏิบัติงาน ของฝ่ายสารสนเทศและทะเบียนผู้บริจาคโลหิตให้เป็นไปตามนโยบาย คุณภาพ (ISO) ของศูนย์บริการโลหิตฯ
21. ปฏิบีติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

เภสัชกร

รับผิดชอบ ควบคุมดูแลและปฏิบัติงานในการผลิตถุงบรรจุโลหิต (blood bag) การเตรียมอุปกรณ์ และนํ้ายาชนิดต่างๆ สำหรับกระบวนการรับบริจาคโลหิต การตรวจสอบความถูกต้อง (validation) การสอบเทียบ เครื่องมือ (calibration) การบำรุงรักษาเชิงป้องกัน (preventive maintenance) การบริหารจัดการเอกสารในระบบ คุณภาพที่เกี่ยวข้อง (ISO 9001 และ GMP) รวมถึงปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

วิธีการสมัครงานเจ้าหน้าที่ สภากาชาดไทย สำนักงานบริหารทรัพยากรบุคคล :สมัครทางอินเทอร์เน็ต

ผู้ประสงค์จะสมัครสอบ สมัครได้ทางอินเทอร์เน็ตเท่านั้น ตั้งแต่วันที่ บัดนี้ – 23 เม.ย. 2564 ตลอด 24 ชั่วโมง ไม่เว้นวันหยุดราชการ

ดาวน์โหลดไฟล์ “สภากาชาดไทย สำนักงานบริหารทรัพยากรบุคคล

แผนที่ | ประกาศ 1 | 2 | 3 | 4 | เว็บรับสมัคร |